3ª
MINISTRAÇÃO:
Os Deveres
Dos Doze Nos Dias Atuais
Qual
o papel do líder do P12?
Um líder de doze
é uma peça muito importante na visão. Ele é um multiplicador, um formador de
visão, um líder de lideres. Através de seu ministério, milhares de pessoas
estarão sendo alcançadas.
A responsabilidade
que está sobre um líder de P12 é muito grande. Ele é uma autoridade na igreja
e, exatamente por isso, deve ser um modelo na santidade, no zelo, no amor pelos
perdidos, no quebrantamento, na submissão. Sua vida precisa ser um “outdoor” da
visão. O trabalho desse líder é intenso. Ele se envolverá cada vez mais com o
Reino de Deus. Entre muitas coisas que se espera dele, eis as principais:
a)
Relacionamento com seus discípulos e formação dos tais – Um líder de doze
precisará conviver e investir num relacionamento intenso com seus discípulos.
Ele é responsável por formá-los em todas as áreas, ensinando-os a andar
conforme o modelo de Jesus (1 Co 11.1). Para isso ele terá que abrir sua casa,
dispor de sua privacidade e colocar-se como exemplo para os seus seguidores.
b) Supervisão do
ministério de seus discípulos – Esse líder será também cobertura ministerial
sobre seus doze. Ele os orientará na direção de suas células e, depois, na
formação de seus próprios grupos de discipulado. Nada será feito sem o seu
conhecimento e aval. Sua experiência, indo à frente na visão, será fundamental
para os seus discípulos romperem no ministério.
c) Transmissão
fiel da visão e a da direção profética que Deus tem dado aos pastores – Nenhum
líder de P12 é autônomo. Todos trabalham debaixo da unção (em submissão) que
Deus deu aos seus líderes que, em ultima instância, são os pastores de governo
da igreja. A base do seu ministério é a mesma que Deus usou para transferir a
autoridade de Moises para os setenta anciãos. Ele disse: “Então, descerei e ali
falarei contigo; tirarei do espírito que está sobre ti e o porei sobre eles; e
contigo levarão a carga do povo, para que não a leves tu somente” (Nm 11.17).
Eles ministram debaixo da autoridade de Cristo e dos seus líderes.
d) Conquista de
gerações – o líder de um P12 não será autoridade apenas sobre seus doze
discípulos diretos. Ele terá uma cadeia de líderes sob seu cuidado. À medida
que seus doze formam seus próprios grupos de discipulados, sua responsabilidade
cresce. Na primeira geração serão no máximo doze. Na segunda, serão no máximo
144. Na terceira, no máximo 1.728. Na quarta, no máximo 20.736 discípulos. Esse
é o seu alvo: conquistar geração por geração! Isto acontecerá à medida que ele
investe em seus discípulos diretos, encoraja-os, ora por eles e os enche de
amor pelo ministério.
Como se forma uma equipe no
principio dos doze?
Quando
uma igreja já formada está em transição para esta visão, as coisas um pouco
mais complexas. Os pastores terão que escolher os seus doze a partir daqueles
obreiros que já têm sido fieis no ministério e desafiá-los a serem frutíferos
na visão. Por isso é aconselhável um período de prova, antes de oficializar os
primeiros grupos de doze (liderados pelos pastores). Passada esta fase, as
coisas tendem a ficar mais fáceis e automáticas.
A célula é o “canteiro” de onde
os doze surgirão. Imagine que você seja o líder de uma nova célula. Seu
trabalho inicialmente será ganhar vidas e consolidá-las. À medida que você
obtém sucesso nesta missão, seu desafio será enviar pessoas da célula para a
Escola de Líderes. Não é todo mundo que corresponde a este chamado. Lembre-se
que são nove meses de treinamento. Pois bem, aqueles que aceitarem fazer a
Escola merecem mais da sua atenção. Você deve acompanhá-los pessoalmente em
todo o processo de treinamento e, paralelamente, trazê-los mais para perto a
fim de conhecê-los e tocar em suas vidas.
Chegará o momento em que você
sentirá segurança em enviar um destes como líder para dar início a uma nova
célula. Ele tem sido dinâmico, submisso e esforçado. Já passou pelo menos para
o segundo nível da Escola e fez o Reencontro. Muito bem, quando você envia esta
pessoa, potencialmente ele é o primeiro dos seus doze. Isto será oficializado
quando a célula que ele abrir já estiver consolidada com (06) membros ou
casais, conforme já vimos anteriormente.
A mesma trajetória será feita por
cada um dos seus discípulos e assim, paulatinamente, você estará formando seu
grupo até que chegue ao número de doze. Quando isso acontecer, você poderá
deixar a célula que dirige sob a liderança de seu auxiliar, Timóteo, e passará
a supervisionar o ministério dos seus doze discípulos. Como você pode notar,
ninguém é convidado para ser um dos doze por amizade. Se a pessoa não se
dispuser a fazer todo o treinamento e não for frutífera, não adiantará ser
talentosa ou amiga do líder, sua escolha dependerá única e exclusivamente dela,
do preço que ela estiver disposta a pagar. Poderíamos dizer que a Escola de
Líderes e a célula são a única porta para o grupo no princípio dos doze.
Os 12 Auxiliando Sua Liderança
Hoje nós vemos
pelo o mundo todo, várias igrejas com vários tipos de Liderança. Porém poucas
tem adotado o método da liderança dos doze estabelecida por Jesus. Muitos
pastores tem trazido para si toda a carga de seus ministérios, toda
responsabilidade centralizada em um líder só.
Muitos pastores
sofrem pelo fato que não conseguem governar seus ministérios por causa de uma
liderança individualista. Jesus não foi individualista em sua liderança, pelo
contrario escolheu doze homens e repartiu com eles sua liderança e ministério,
e por causa dessa liderança excelente é que hoje nós estamos aqui.
Um pastor não
pode governar de uma forma bem sucedida uma igreja sem o auxilio dos doze. Ele
pode até governar, mas sua liderança não terá êxito como devia.
Em um ministério
nos dia de hoje existe varias funções ministeriais onde um líder só, não
conseguirá realizar todas elas de uma forma excelente; mas com a liderança dos
doze ele pode facilitar o seu governo e ter um bom êxito em sua liderança, ou
ministério.
Uma coisa
fundamental que não podemos deixar passar, é que os doze precisam ser bem
formados, pois eles são aqueles que estarão governando a igreja juntos com o
seu Líder.
Não podemos
negligenciar esse principio tão poderoso que estar contido na Palavra de Deus
para a sua liderança. A igreja será bem mais cuidada pela a liderança dos doze,
juntamente com seu Pastor, do quer um pastor, ou um líder, cuidando e fazendo
tudo só. Se ele assim o fizer a sua igreja não será bem cuida. Pode até ser que
essa igreja cresça quantitativamente, mas será uma igreja sem governo, ou seja,
uma igreja que não será bem cuidada.
Um Pastor jamais
vai cuidar de toda a igreja, ele jamais vai poder visitar todos, ele jamais vai
poder administrar as coisas burocráticas da igreja só. Devemos compreender que
os doze ajudam muito em um ministério e assim as tarefas são divididas.
Um doze tem um
papel importantíssimo no auxilio de uma igreja no que diz respeito às funções
que uma igreja tem. Se os doze entender o seu papel como doze e executarem da
forma como deve ser executada, todo líder terá uma igreja forte e bem cuidada,
pois não terá o peso das responsabilidades sobre os seus ombros só.
Tratando-se desse
assunto, cada doze tem que trazer a responsabilidade para si juntamente com o
seu líder. Pois Ele é um representante de seu líder se o mesmo estiver ausente,
ou se o mesmo não puder ir. Os doze são representantes dos seus líderes assim
como de Jesus em primeiro lugar, por isso os mesmos devem ser aqueles que
estarão sendo o exemplo de liderança em serviço para que venha a formar outros
discípulos, quem venham assim a dar continuidade há esse principio poderoso de
governo dos Doze estabelecido por Jesus.
Que você possa aprender a cada dia a vivenciar
deste principio sem sua vida e seja abençoado por essas verdades poderosas em
Cristo Jesus.
Deus almeja que
a sua igreja seja bem cuidada por lideres que entendem a sua visão de governo.
P12 deve ser praticado por todos nós que decidimos a viver a Cristo e ser seus
seguidores.
Essa apostila foi projetada pelo Pr. César Costa
Pastor da IICC
em Ceará Mirim RN
02 de Dezembro de 2013
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